6259011d5d1752008c35e530
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' '(2) Le ' 'candidat ' 'présentera, ' 'dans un ' 'contexte de ' 'travail ' 'réel, une ' 'étude ' 'portant sur ' 'les ' 'processus ' 'd’accompagnement ' 'à la ' 'relation ' 'client au ' 'sein de son ' 'service et ' 'la ' 'proposition ' 'd’amélioration. ' 'L’évaluation ' 'des mises en ' 'situation ' 'professionnelle ' 'est réalisée ' 'par un ' 'binôme de ' 'jurés ' 'professionnels ' 'dont un ' 'extérieur au ' 'centre. ' 'Chaque ' 'compétence ' 'est évaluée ' 'par ' 'observation ' 'et ' 'comparaison ' 'avec les ' 'seuils et ' 'critères ' 'requis. ' 'Pour les ' 'stagiaires ' 'en situation ' 'de handicap, ' 'l’évaluation ' 'est aménagée ' 'ainsi que ' 'les moyens ' 'permettant ' 'de la ' 'réaliser, ' 'selon le ' 'handicap du ' 'stagiaire. ' 'Ces mesures ' 'sont ' 'identifiées ' 'en amont de ' 'la formation ' 'par le ' 'Référent ' 'handicap', 'numero_bloc': ''}, {'intitule': 'Accompagnement à la ' 'coordination des ' 'informations et au ' 'développement commercial ' 'd’un service, d’une ' 'organisation', 'liste_competences': 'Utiliser des ' 'tableurs, ERP, ' 'CRM, progiciel ' 'de gestion des ' 'stocks et ' 'intégrer des ' 'commandes sur ' 'un logiciel ' 'pour optimiser ' 'la réactivité ' 'de transmission ' 'des données ' 'Mettre à jour ' 'et qualifier ' 'les fichiers, ' 'bases de ' 'données clients ' '/ prospects ' '(dans un CRM, ' 'ERP) dans le ' 'but d’améliorer ' 'la relation ' 'client et les ' 'actions sur ' 'le(s) ' 'portefeuille(s) ' 'Définir et ' 'schématiser les ' 'besoins en ' 'données des ' 'différents ' 'outils et ' 'services afin ' 'd’identifier ' 'des ' 'dysfonctionnements, ' 'confronter des ' 'informations et ' 'les codifier ' 'Gérer et ' 'améliorer les ' 'systèmes de ' 'circulation de ' 'l’information ' 'tant en interne ' 'qu’en ' 'externe ' 'Créer / ' 'améliorer les ' 'modes ' 'opératoires et ' 'les procédures ' 'clients, ' 'fournisseurs, ' 'prestataires ' 'pour une ' 'uniformisation ' 'des ' 'fonctionnements ' 'Partager les ' 'données et les ' 'bonnes ' 'pratiques avec ' 'les autres ' 'services ' 'internes et les ' 'partenaires ' 'extérieurs à ' 'des fins ' 'd’amélioration ' 'continue de la ' 'qualité ' 'Utiliser ou ' 'mettre en place ' 'des outils de ' 'travail ' 'collaboratif ' 'pour fluidifier ' 'les échanges et ' 'les ' 'interactions ' 'entre ' 'services ' 'Optimiser la ' 'Gestion ' 'Electronique ' 'des Documents ' 'en intégrant la ' 'gestion des ' 'processus de ' 'classement et ' 'd’archivage ' 'dans la ' 'démarche ' 'Accueillir, ' 'accompagner, ' 'transmettre des ' 'connaissances ' 'techniques à de ' 'nouveaux ' 'collaborateurs ' '/ stagiaires ' 'pour renforcer ' 'les équipes ' 'Intervenir sur ' 'les plannings ' '(tournées, ' 'interventions, ' 'RDV ' 'commerciaux, ' 'etc…) / les ' 'agendas ' 'partagés et les ' 'adapter en ' 'fonction des ' 'contraintes ' 'organisationnelles ' 'des acteurs ' 'dans le but ' 'd’optimiser la ' 'communication ' 'générale ' 'du(des) ' 'service(s) ' 'Proposer des ' 'améliorations ' 'dans les ' 'supports de ' 'communication, ' 'offline ou ' 'online, pour ' 'les différents ' 'acteurs interne ' 'ou externe ' 'Participer à ' 'des évènements, ' 'des opérations ' 'de promotion, ' 'de fidélisation ' 'pour dynamiser ' 'les activités ' 'commerciales et ' 'soutenir la ' 'force de ' 'vente ' 'Assurer ' 'l’interface ' 'entre les ' 'commerciaux, ' 'les services, ' 'les clients, ' 'les ' 'prestataires en ' 'inscrivant sa ' 'démarche dans ' 'une chaine de ' 'valeur avec les ' 'fonctions ' 'supports ' 'Identifier des ' 'indicateurs de ' 'suivi / de ' 'performance et ' '(co)construire ' 'des tableaux de ' 'bord dans le ' 'but d’assurer ' 'des rapports ' 'd’activité ' 'Sélectionner et ' 'extraire des ' 'données d’un ' 'progiciel (CRM, ' 'ERP) et assurer ' 'le reporting ' 'des données ' 'clients en ' 'combinant des ' 'technologies ' 'Entretenir les ' 'relations avec ' 'les fonctions ' 'supports des ' 'différents ' 'services afin ' 'de mettre à ' 'jour les ' 'données et les ' 'informations ' 'Participer à ' 'l’organisation ' 'de réunion en ' 'apportant des ' 'données ' 'quantitatives ' 'et qualitatives ' 'à tout ou ' 'partie des ' 'interlocuteurs ' 'de ' 'l’entreprise ' 'Administrer et ' 'participer à ' 'des études par ' 'téléphone, en ' 'unité, en ligne ' 'pour ' 'accompagner la ' 'recherche ' 'd’éléments ' 'constitutifs de ' 'la satisfaction ' 'ou ' 'insatisfaction ' 'client. ' 'Analyser des ' 'retours clients ' '/ enquêtes de ' 'satisfaction ' 'dans le but ' 'd’assurer une ' 'remontée ' 'd’information ' 'aux fonctions ' 'concernées. ' 'Suivre le taux ' 'de satisfaction ' 'client et ' 'proposer des ' 'évolutions des ' 'fonctionnalités ' 'liées aux ' 'programmes de ' 'fidélisation ' 'visant une ' 'meilleure ' 'expérience de ' 'marque', 'modalites_evaluation': 'L’évaluation ' 'des ' 'compétences ' 'de ce bloc ' 'sera ' 'composée (1) ' 'd’un cas ' 'pratique ' 'contextualisé, ' '(2) d’un ' 'projet ' 'fictif et ' '(3) d’un ' 'projet de ' 'pérennisation ' '(1) Le ' 'candidat ' 'prendra ' 'connaissance ' 'd’une (de) ' 'problématique(s) ' 'fictive(s) ' 'rencontrée(s) ' 'dans les ' 'procédures ' 'internes ' 'd’une ' 'entreprise ' 'créant des ' 'dysfonctionnements ' 'dans ' 'l’organisation ' 'et/ou de ' 'l’insatisfaction ' 'clients et ' 'devra ' 'proposer les ' 'solutions ' 'adaptées à ' 'la ' 'résolution ' 'du(des) ' 'problèmes. ' '(2) Le ' 'candidat ' 'travaillera ' 'sur un ' 'projet ' 'fictif de ' 'communication ' 'pour ' 'accompagner ' 'une ' 'entreprise ' 'dans ' 'l’amélioration ' 'de sa ' 'communication ' 'et le ' 'développement ' 'de sa ' 'visibilité, ' 'de sa ' 'notoriété. ' '(3) Le ' 'candidat ' 'présentera, ' 'dans un ' 'contexte de ' 'travail ' 'réel, une ' 'étude ' 'portant sur ' 'la ' 'coordination ' 'des ' 'informations ' 'internes et ' 'externes ' 'd’un ' 'service, ' 'd’une ' 'organisation ' 'ainsi que ' 'sur le ' 'processus ' 'd’évaluation ' 'de la ' 'satisfaction ' 'et formulera ' 'une critique ' 'structurée ' 'et proposera ' 'des pistes ' 'd’amélioration. ' 'L’évaluation ' 'des mises en ' 'situation ' 'professionnelle ' 'est réalisée ' 'par un ' 'binôme de ' 'jurés ' 'professionnels ' 'dont un ' 'extérieur au ' 'centre. ' 'Chaque ' 'compétence ' 'est évaluée ' 'par ' 'observation ' 'et ' 'comparaison ' 'avec les ' 'seuils et ' 'critères ' 'requis. ' 'Pour les ' 'stagiaires ' 'en situation ' 'de handicap, ' 'l’évaluation ' 'est aménagée ' 'ainsi que ' 'les moyens ' 'permettant ' 'de la ' 'réaliser, ' 'selon le ' 'handicap du ' 'stagiaire. ' 'Ces mesures ' 'sont ' 'identifiées ' 'en amont de ' 'la formation ' 'par le ' 'Référent ' 'handicap', 'numero_bloc': ''}, {'intitule': 'Gestion des aspects ' 'administratifs et ' 'financiers d’un dossier ' 'client', 'liste_competences': 'Intégrer ou ' 'vérifier ' 'l’enregistrement ' 'des commandes ' 'afin d’assurer ' 'le ' 'déclenchement ' 'du processus de ' 'production, de ' 'distribution ' 'Assurer le ' 'suivi des ' 'enregistrements ' 'de commandes ' 'pour préparer ' 'les livraisons, ' 'établir et ' 'contrôler un ' 'bon de ' 'livraison ' 'Participer au ' 'contrôle et à ' 'l’élaboration ' 'de la ' 'tarification ' 'Assurer ' 'l’assistanat ' 'export et ' 'l’interface ' 'avec les ' 'acteurs de la ' 'supply chain, ' 'les transports, ' 'les douanes, ' 'les ventes ' 'Enregistrer, ' 'traiter ou ' 'transmettre les ' 'retours et/ou ' 'réclamations ' 'clients, ' 'traiter les ' 'non-conformités ' '; réceptionner ' 'et suivre les ' 'retours ' 'produits ' 'Suivre les ' 'stocks sur un ' 'logiciel, ' 'progiciel ' 'Gérer la ' 'relation avec ' 'les ' 'fournisseurs en ' 'définissant les ' 'prestataires ' 'appropriés en ' 'fonction des ' 'exigences des ' 'clients ' 'Relancer les ' 'fournisseurs en ' 'cas de retard ' 'de livraison et ' 'répertorier les ' 'incidents ' 'logistiques ' 'Assurer le ' 'suivi ' 'administratif ' 'de documents de ' 'transport et/ou ' 'intervenir en ' 'tant que ' 'support pour ' 'l’export et/ou ' 'le suivi des ' 'transporteurs ' 'Établir, ' 'contrôler la ' 'facturation ' '(les avoirs, ' 'les escomptes, ' 'les en-cours ' 'clients, les ' 'reliquats) et ' 'gérer les ' 'éléments de ' 'paiements des ' 'commandes ' 'Planifier les ' 'paiements, ' 'relancer et ' 'mettre à jour ' 'les créances ' 'clients, gérer ' 'les dossiers ' 'd’affacturage ' 'et ' 'd’encaissement ' 'Accompagner les ' 'procédures de ' 'relance, de ' 'recouvrement ' '(balance âgée) ' 'en cas d’impayé ' '(extraction des ' 'données, ' 'anomalies ' 'identifiées) ' 'Participer à la ' 'gestion des ' 'risques liés à ' 'la clientèle, ' 'veiller à la ' 'solvabilité des ' 'clients, ' 'procéder à ' 'l’analyse ' 'financière ' 'clients / ' 'prospects ' 'Participer à la ' 'veille ' 'budgétaire et ' 'financière afin ' 'd’accompagner ' 'le manager dans ' 'le contrôle de ' 'la rentabilité ' 'des activités', 'modalites_evaluation': 'L’évaluation ' 'des ' 'compétences ' 'de ce bloc ' 'sera ' 'composée (1) ' 'de mini-cas ' 'pratiques ' 'contextualisés ' 'et (2) d’un ' 'dossier de ' 'gestion des ' 'activités ' 'administrative ' 'et ' 'financière. ' '(1) Le ' 'candidat ' 'prendra ' 'connaissance ' 'd’une ' 'problématique ' 'fictive ' 'rencontrée ' 'dans chacune ' 'des ' 'activités du ' 'bloc et ' 'devra ' 'trouver les ' 'solutions ' 'adaptées à ' 'leurs ' 'résolutions. ' '(2) Le ' 'candidat ' 'présentera, ' 'dans un ' 'contexte de ' 'travail ' 'réel, des ' 'situations ' 'de gestion ' 'des ' 'activités ' 'administratives ' 'et ' 'financières ' 'vécues (une ' 'par activité ' 'du bloc au ' 'minimum dans ' 'un maximum ' 'de cinq) et ' 'formulera ' 'des ' 'critiques et ' 'des pistes ' 'd’amélioration. ' 'L’évaluation ' 'des mises en ' 'situation ' 'professionnelle ' 'est réalisée ' 'par un ' 'binôme de ' 'jurés ' 'professionnels ' 'dont un ' 'extérieur au ' 'centre. ' 'Chaque ' 'compétence ' 'est évaluée ' 'par ' 'observation ' 'et ' 'comparaison ' 'avec les ' 'seuils et ' 'critères ' 'requis. ' 'Pour les ' 'stagiaires ' 'en situation ' 'de handicap, ' 'l’évaluation ' 'est aménagée ' 'ainsi que ' 'les moyens ' 'permettant ' 'de la ' 'réaliser, ' 'selon le ' 'handicap du ' 'stagiaire. 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